Wir sind die Schnittstellte zwischen Ihrem Unternehmen und dem Personalmarkt. Wir unterstützen Sie mit vollem Einsatz als echter Partner. Wir haben verstanden, dass die Motivation in Ihr Unternehmen zu wechseln, ein wesentlicher Faktor für den erfolgreichen Bewerbungsprozess ist.

Wir arbeiten ausschließlich im professionellen Headhunting.

Qualifizierte und leistungsstarke Arbeitnehmer haben meist eine Vielzahl von Karriereoptionen und sind entsprechend selektiv und kritisch gegenüber neuen Angeboten. Neue Jobinserate werden oft gar nicht wahrgenommen und unpersönliche Direktnachrichten auf sozialen Netzwerken bleiben oft ungelesen.

Durch unsere professionelle Begleitung und motivierende Gesprächsführung, schaffen wir Vertrauen in uns, unsere Arbeit und schlussendlich in Ihr Unternehmen.

Wir sind Experten im systematischen Suchprozess und identifizieren durch Branchenexpertise und Know-How im Direct- und Executive Search. Unser breites Netzwerk an Empfehlungsgebern und kalte Identifikation verschafft uns Zugang zu ganz verborgenen Talenten.

In der Regel dauert es zwei bis drei Wochen ab Auftragserteilung, bis ausgewählte Kandidaten präsentiert werden.

Sollte keines der vorgeschlagenen Kandidatenprofile passend sein, suchen wir weiter. Dies ist ein maßgebliches Qualitätsmerkmal unserer Arbeit.

Ab Auftragserteilung dauert der Prozess ungefähr zwei bis drei Monate, bis ein von uns gefundenes Talent den neuen Arbeitsvertrag unterschrieben in den Händen hält.

Sollte das Dienstverhältnis innerhalb der ersten 3 Monate gelöst werden, führen wir für Sie kostenlos eine neue Suche durch.